|
A Magyarországi Roma Parlament regionális munkaügyi központok együttműködését keresi roma munkaerő-piaci mintaprogramjához
Az elmúlt évek romákra vonatkozó foglalkoztatási, oktatási, területi-települési adatai együttesen arra utalnak, hogy kialakult egy olyan szegénységben élő, előítéletekkel körülvett réteg, mely minden szempontból tartósan kívül reked a társadalmon, és ezt a helyzetet gyermekei számára is nagy eséllyel átörökíti.
A hazai cigány népesség foglalkoztatottsága, iskolázottsága, életszínvonala, lakhatási körülményei, egészségi állapota lényegesen rosszabb a társadalom egészénél.
A Magyarországi Roma Parlament az OFA „Roma szolgáltató hálózat"
támogatásával romáknak nyújt munkaerő-piaci szolgáltatásokat. Szakembereink közreműködnek álláskeresésben,
munkahelyek megőrzését személyes közreműködéssel, segítő mechanizmusokkal
mozdítjuk elő.
Munkaerő-piaci programunkhoz is
kapcsolódik roma érzékenyítő és készségfejlesztő tréningsorozatunk, mint olyan segítő mechanizmus, amely az
előítéletességgel és diszkriminációval sújtott romák és társadalmi partnereik szerepének
tudatosításával és társadalmi párbeszéddel a marginalizálódó csoport
integrációját, a többségi társadalom kiszorító mechanizmusainak feltárásával
annak felismerését és befogadó attitűdjeinek erősítését segíti.
Az elmúlt időszakban számtalan
tanulmány, szakmai anyag és publikáció jelent meg arról, hogy a roma közösség
összetett hátrányainak kezelésére, kirekesztettségük megszüntetésére,
esélyegyenlőségük, a fejlesztési programokban való részvételük biztosítására irányuló szakpolitikák törvényszerűen hatékonytalanok, mert
megfelelő adatbázisok nélkül nem tervezhetőek és nem ellenőrizhetőek (ÁSZ,
TÁRKI, Eötvös Int.)
A Roma
Parlament munkaerő-piaci programja mintaprogram, amelyben az ügyfelek cigány
származásuk alapján jutnak szolgáltatásokhoz. A mintaprogram garantálja a romák
hozzájutását a romáknak szóló pozitív intézkedésekhez, lehetővé teszi a jogosultság nyomon követését és a roma
program roma szempontú hatékonyságmérését. Dokumentációs rendszere tartalmazza
az etnikai származás kinyilatkozását a
személyes adatok védelméről és a közérdekű adatok nyilvánosságáról szóló 1992.
évi LXIII. törvény rendelkezéseinek figyelembevételével. A törvény 3. § (2)
bekezdése lehetővé teszi az ilyen nyilatkozat önkéntességen alapuló gyűjtését.
Együttműködést
keresünk olyan munkaügyi központtal, amelyik eljárási rendszerébe beépíti munkaerő-piaci szolgáltatásaiba a hozzájutás,
a jogosultságkövetés kritériumait és a hatékonyságmérés lehetőségét,
figyelemmel az állam etnikai hovatartozásra vonatkozó adatgyűjtési
kötelezettségére vonatkozó EU szabályozásra is.
(A Szociális Jogok
Európai Bizottsága kimondta, hogy ha általánosan elfogadott megítélés szerint
egy adott csoport elleni diszkrimináció vagy ennek lehetősége áll fenn, az államnak kötelessége a személyes adatok
védelmének biztosítása és az ezzel kapcsolatos visszaélések kizárása mellett adatgyűjtést végezni, ide értve az
etnikai hovatartozás és más szempontok alapján diszeggregált adatokat. Az ilyen
adatok alapvető fontosságúak a szociális felzárkóztatást megvalósító, racionális
politika kialakításához. (ERRC kontra Görögorsz., ERRC kontra Olaszorsz.
kollektív panaszok)
Zsigó Jenő
Elnök
Magyarországi
Roma Parlament
Copyright 2007. All Rights Reserved.  |
